海外網(wǎng)10月12日電 根據(jù)法國(guó)勞工部10月10日公布的一項(xiàng)研究，超過(guò)三分之一的法國(guó)勞動(dòng)者對(duì)他們的工作不滿意，在年輕人和臨時(shí)工當(dāng)中這一比例更高。
據(jù)BFMTV新聞資訊臺(tái)報(bào)道，法國(guó)勞工部統(tǒng)計(jì)局的研究顯示，法國(guó)36%的在職人員至少有一個(gè)理由對(duì)他們的工作“不滿意”。21%的受訪者希望工作更多，這些人主要是固定期限合同員工或臨時(shí)工作人員。相比之下，5%的受訪者希望減少工作時(shí)間。
值得注意的是，12%的受訪者希望換工作，這主要是為了改善工作條件（28%）、增加收入（18%）、換行業(yè)（17%），或想要一份更感興趣的工作（14%）。
具體來(lái)說(shuō)，公司雇員39%至少有一個(gè)原因?qū)ぷ鞑粷M意，個(gè)體經(jīng)營(yíng)者這一比例為23%。此外，永久合同（CDI）員工這一比例為33%，公共部門(mén)工作人員這一比例為27%。對(duì)工作的不滿在簽署臨時(shí)工作合同的員工中更為普遍，高達(dá)85%。
法國(guó)在職人員對(duì)于工作的不滿程度隨著年齡增長(zhǎng)而下降，15歲至29歲年齡組51%對(duì)工作不滿意，30歲至54歲年齡組為37%，55歲及以上年齡組為24%。
研究還發(fā)現(xiàn)，女性對(duì)工作的不滿程度（38%）略高于男性（35%）。（海外網(wǎng)-巴黎-魯佳）
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